รายละเอียดตำแหน่ง
Last Updated : 02.04.2019 | Viewers 626
Salary : เงินเดือน |
30,001 - 40,000 (THB) |
Types of employees : ประเภทงาน |
Full-time เต็มเวลา |
Area : ปฎิบัติงานที่จังหวัด |
Krabi
|
Education : การศึกษา |
Bachelor's Degree ปริญญาตรี |
Experience : ประสบการณ์การทำงาน |
3 Year (ปี) |
Gender : เพศ |
Male/Female ชาย/หญิง |
Age : อายุ |
Non-Specific ไม่จำกัดอายุ |
Unit : จำนวนรับ |
1 อัตรา |
New Graduated : นักศึกษาจบใหม่ |
No ไม่รับพิจารณา |
Foreigner : ชาวต่างชาติ |
No ไม่รับพิจารณา |
Disabled : ผู้พิการ |
No ไม่รับพิจารณา |
Night shift : ตำแหน่งงานกะดึก |
No ไม่ใช่ |
Job Qualifications
ข้อกำหนด
1. มีประสบการณ์ในตำแหน่ง Asst Chief Accountant ของโรงแรม อย่างน้อย 3 ปี
2. สามารถปิดบัญชีสิ้นงวดเช่นการตรวจสอบบัญชี บัญชีรายได้ บัญชีค่าใช้จ่าย ฯลฯ,P&L ได้
3. ดูแลให้เกิดการทำบัญชีและบันทึกทางการเงินอย่างถูกต้องและเป็นไปตามนโยบายของ บริษัท และหลักการบัญชี
4. เตรียมเอกสารที่จำเป็นสำหรับการตรวจสอบบัญชีประจำปี
ประสานงานกับผู้ตรวจสอบภายใน / ภายนอก / เจ้าหน้าที่กรมสรรพากรในประเด็นต่างๆ
5. พร้อมเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
2. สามารถปิดบัญชีสิ้นงวดเช่นการตรวจสอบบัญชี บัญชีรายได้ บัญชีค่าใช้จ่าย ฯลฯ,P&L ได้
3. ดูแลให้เกิดการทำบัญชีและบันทึกทางการเงินอย่างถูกต้องและเป็นไปตามนโยบายของ บริษัท และหลักการบัญชี
4. เตรียมเอกสารที่จำเป็นสำหรับการตรวจสอบบัญชีประจำปี
ประสานงานกับผู้ตรวจสอบภายใน / ภายนอก / เจ้าหน้าที่กรมสรรพากรในประเด็นต่างๆ
5. พร้อมเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
Welfare
สวัสดิการ
- วันหยุด 6 วัน/เดือน
- วันหยุดนักขัตฤกษ์ไม่ต่ำกว่า 14 วัน/ปี
- วันหยุดพักผ่อนประจำปีไม่น้อยกว่า 7 วัน/ปี
- เงินค่าบริการไม่ต่ำกว่า 2,000 บาท / เดือน
- อาหาร 2 มื้อ ต่อ วัน
- ประกันสังคม
- สวัสดิการค่าบ้านพัก (ตามระดับตำแหน่ง)
- ยูนิฟอร์มพร้อมซักรีด
- สวัสดิการลาอุปสมบท/พิธีฮัจญ์
- งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- ค่าเบี้ยเลี้ยงการเดินทาง/ค่าเดินทาง
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- พนักงานดีเด่น ทุกไตรมาศ
- เงินช่วยเหลือกรณีประสบอัคคีภัย
- เงินช่วยเหลือค่าฌาปนกิจ
- สวัสดิการเยี่ยมไข้
- สวัสดิการรับขวัญกรณีคลอดบุตร
- เงินรางวัลอายุงาน (ตามอายุงาน)
- กิจกรรม การฝึกอบรม ประจำปี
- วันหยุดนักขัตฤกษ์ไม่ต่ำกว่า 14 วัน/ปี
- วันหยุดพักผ่อนประจำปีไม่น้อยกว่า 7 วัน/ปี
- เงินค่าบริการไม่ต่ำกว่า 2,000 บาท / เดือน
- อาหาร 2 มื้อ ต่อ วัน
- ประกันสังคม
- สวัสดิการค่าบ้านพัก (ตามระดับตำแหน่ง)
- ยูนิฟอร์มพร้อมซักรีด
- สวัสดิการลาอุปสมบท/พิธีฮัจญ์
- งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- ค่าเบี้ยเลี้ยงการเดินทาง/ค่าเดินทาง
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- พนักงานดีเด่น ทุกไตรมาศ
- เงินช่วยเหลือกรณีประสบอัคคีภัย
- เงินช่วยเหลือค่าฌาปนกิจ
- สวัสดิการเยี่ยมไข้
- สวัสดิการรับขวัญกรณีคลอดบุตร
- เงินรางวัลอายุงาน (ตามอายุงาน)
- กิจกรรม การฝึกอบรม ประจำปี
ประกาศนี้ปิดรับสมัครเรียบร้อยแล้ว!
ตำแหน่งงานอื่นๆ ของบริษัทนี้
--- ไม่มีประกาศ --- |