- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
รายละเอียดตำแหน่ง
Last Updated : 22.01.2018 | Viewers 1,871
| Salary : เงินเดือน |
25,001 - 30,000 (THB) |
|
Types of employees : ประเภทงาน |
Full-time เต็มเวลา |
|
Area : ปฎิบัติงานที่จังหวัด |
Koh Tao
|
|
Education : การศึกษา |
Bachelor's Degree ปริญญาตรี |
|
Experience : ประสบการณ์การทำงาน |
3 Year (ปี) |
|
Gender : เพศ |
Male ชาย |
|
Age : อายุ |
Non-Specific ไม่จำกัดอายุ |
| Unit : จำนวนรับ |
2 อัตรา |
|
New Graduated : นักศึกษาจบใหม่ |
No ไม่รับพิจารณา |
|
Foreigner : ชาวต่างชาติ |
No ไม่รับพิจารณา |
|
Disabled : ผู้พิการ |
No ไม่รับพิจารณา |
|
Night shift : ตำแหน่งงานกะดึก |
No ไม่ใช่ |
Job Qualifications
ข้อกำหนด
1.) เพศชาย อายุระหว่าง 30-35 ปี
2.) ปริญญาตรี/ปวส สาขาไฟฟ้า
3.) มีประสบการณ์ในงานระดับหัวหน้างานโรงแรมขั้นต่ำ 3 ปี
4.) มีประสบการณ์ความรู้ความสามารถในด้านระบบไฟฟ้า ระบบสาธารณูปโภค ระบบสุขาภิบาล ระบบเครื่องทำความเย็นและปรับอากาศ ดูแลบำรุงรักษางานระบบสระว่ายน้ำ
5.) มีประสบการณ์ความรู้ความสามารถด้านเครื่องปั่นไฟ ระบบจ่ายไฟ
6.) สามารถทำงานเป็นทีมได้และมีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี
7.) ทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
8.) สามารถใช้โปรแกรม Microsoft word, excel ได้เป็นอย่างดี
2.) ปริญญาตรี/ปวส สาขาไฟฟ้า
3.) มีประสบการณ์ในงานระดับหัวหน้างานโรงแรมขั้นต่ำ 3 ปี
4.) มีประสบการณ์ความรู้ความสามารถในด้านระบบไฟฟ้า ระบบสาธารณูปโภค ระบบสุขาภิบาล ระบบเครื่องทำความเย็นและปรับอากาศ ดูแลบำรุงรักษางานระบบสระว่ายน้ำ
5.) มีประสบการณ์ความรู้ความสามารถด้านเครื่องปั่นไฟ ระบบจ่ายไฟ
6.) สามารถทำงานเป็นทีมได้และมีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี
7.) ทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
8.) สามารถใช้โปรแกรม Microsoft word, excel ได้เป็นอย่างดี
Job Details
รายละเอียดงาน
1.) ประสานงานระหว่างพนักงานช่างอย่างมีประสิทธิภาพ บำรุงรักษาวัสดุ อุปกรณ์ของแผนกช่างให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้
2.) ตรวจสอบยอดวัสดุอุปกรณ์ที่อยู่ในสโตร์รายเดือนให้ตรงกับยอดคงเหลือที่บันทึกไว้
3.) บริหารงานเอกสารอย่างมีคุณเภาพ สามารถสนับสนุนและจัดเตรียมทำเอกสารต่างๆในแผนก ให้พร้อมรายงานได้
4.) ช่วยในการจัดการด้านการประมาณค่าใช้จ่านของแผนกช่าง ทำการควบคุมรายจ่ายในแผนกให้เหมาะสม
5.) ประสานงานกับหัวหน้างานในการซ่อมแซมและดูแลทรัพย์สินตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้าช่าง
6.) ตรวจสอบและทำแผนงานการตรวจเช็คอุปกรณ์ต่างๆ รายวัน รายสัปดาห์ และรายเดือนที่ใช้ในโรงแรม
7.) รายงานและช่วยเหลือหัวหน้าช่างในการแก้ไขและซ่อมแซมอุปกรณ์ของใช้ภายในโรงแรม
8.) ติดตามและรายงานผลให้ผู้จัดการทราบถึงการใช้พลังงานในรีสอร์ท อาทิเช่นน้ำ, ไฟฟ้า, น้ำมัน และอื่นๆ เพื่อหามาตการการประหยัดในอนาคต
2.) ตรวจสอบยอดวัสดุอุปกรณ์ที่อยู่ในสโตร์รายเดือนให้ตรงกับยอดคงเหลือที่บันทึกไว้
3.) บริหารงานเอกสารอย่างมีคุณเภาพ สามารถสนับสนุนและจัดเตรียมทำเอกสารต่างๆในแผนก ให้พร้อมรายงานได้
4.) ช่วยในการจัดการด้านการประมาณค่าใช้จ่านของแผนกช่าง ทำการควบคุมรายจ่ายในแผนกให้เหมาะสม
5.) ประสานงานกับหัวหน้างานในการซ่อมแซมและดูแลทรัพย์สินตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้าช่าง
6.) ตรวจสอบและทำแผนงานการตรวจเช็คอุปกรณ์ต่างๆ รายวัน รายสัปดาห์ และรายเดือนที่ใช้ในโรงแรม
7.) รายงานและช่วยเหลือหัวหน้าช่างในการแก้ไขและซ่อมแซมอุปกรณ์ของใช้ภายในโรงแรม
8.) ติดตามและรายงานผลให้ผู้จัดการทราบถึงการใช้พลังงานในรีสอร์ท อาทิเช่นน้ำ, ไฟฟ้า, น้ำมัน และอื่นๆ เพื่อหามาตการการประหยัดในอนาคต
Welfare
สวัสดิการ
1.) อาหารพนักงาน 3 มื้อ
2.) ประกันสุขภาพ
3.) ประกันสังคม
4.) เครื่องแบบพนักงาน
5.) ค่าเซอร์วิส
6.) ที่พักพนักงาน
7.) เงินปรับประจำปี
8.) เงินช่วยเหลืองานศพ
2.) ประกันสุขภาพ
3.) ประกันสังคม
4.) เครื่องแบบพนักงาน
5.) ค่าเซอร์วิส
6.) ที่พักพนักงาน
7.) เงินปรับประจำปี
8.) เงินช่วยเหลืองานศพ
ประกาศนี้ปิดรับสมัครเรียบร้อยแล้ว!
ตำแหน่งงานอื่นๆ ของบริษัทนี้
| --- ไม่มีประกาศ --- |
