- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
รายละเอียดตำแหน่ง
Last Updated : 27.01.2020 | Viewers 1,838
| Salary : เงินเดือน |
15,001 - 20,000 (THB) |
|
Types of employees : ประเภทงาน |
Full-time เต็มเวลา |
|
Area : ปฎิบัติงานที่จังหวัด |
Bangkok
|
|
Education : การศึกษา |
Bachelor's Degree ปริญญาตรี |
|
Experience : ประสบการณ์การทำงาน |
2 Year (ปี) |
|
Gender : เพศ |
Male/Female ชาย/หญิง |
|
Age : อายุ |
Not over 35 years old อายุไม่เกิน 35 ปี |
| Unit : จำนวนรับ |
2 อัตรา |
|
New Graduated : นักศึกษาจบใหม่ |
No ไม่รับพิจารณา |
|
Foreigner : ชาวต่างชาติ |
No ไม่รับพิจารณา |
|
Disabled : ผู้พิการ |
No ไม่รับพิจารณา |
|
Night shift : ตำแหน่งงานกะดึก |
No ไม่ใช่ |
Job Qualifications
ข้อกำหนด
Opera/Fidelio, E-mail, Internet, Microsoft Office applications
Fluent English communication, both written and spoken
Friendly, outgoing, confident personality
Fluent English communication, both written and spoken
Friendly, outgoing, confident personality
Job Details
รายละเอียดงาน
To handle all check-ins as per ABB standards. To great guests with a smile and a - wai- and to ensure that subordinates do the same.
To ensure that all guests receive an efficient check-in and that the rooms are ready and that the right room category is assigned upon arrival.
To follow the instructions given by the Front Office Manager and Assistant Front Office Manager in a manner that maximizes revenue and occupancy.
To follow up on payment and ensure that all vouchers are on hand from in-house guests.
To maintain a clean and efficient working space.
To ensure that all guests receive an efficient check-in and that the rooms are ready and that the right room category is assigned upon arrival.
To follow the instructions given by the Front Office Manager and Assistant Front Office Manager in a manner that maximizes revenue and occupancy.
To follow up on payment and ensure that all vouchers are on hand from in-house guests.
To maintain a clean and efficient working space.
Welfare
สวัสดิการ
ผลประโยชน์ ของพนักงาน
1. กองทุนเลี้ยงชีพ Provident Fund
2. ประกันสุขภาพ AIA เข้ารักษาในโรงพยาบาลเอกชน
3. ประกันสังคม
4. ประกันชีวิต AIA
5. วันหยุด 8 วัน ต่อเดือน
6. Bonus 1 เดือน
7. ได้สิทธิพักร้อน 7 วันขึ้นไป ตามอายุงาน
8. วันนักขัตฤกษ์ 15 วัน
9. วันเกิดรับวันหยุดเพิ่มอีก 1 วัน
10. รางวัลพนักงานดีเด่นประจำเดือน รับ 3,000 บาท วันหยุดเพิ่มอีก 1 วัน
11. รางวัลพนักงานยิ้มจากใจ หยุด 1 วัน
12. ทัศนาจร ประจำปี
13. งานเลี้ยงพนักงานประจำปี
14. งานเลี้ยงพนักงานดีเด่นประจำปี
15. เงินเดือนขึ้นประจำปี
16. ตรวจสุขภาพประจำปี
17. สำรวจความคิดเห็นพนักงาน Team Member Pulse Survey
18. อาหาร 3 มื้อ
19. เครื่องแบบพนักงาน
20. เงินบำรุงพนักงานในเหตุฉุกเฉิน ( ถึงแก่กรรม และ เหตุทางธรรมชาติ น้ำท่วม หรือ ไฟไหม้ )
21. มีการอบรม ทั้งภายใน และ ภายนอก สถานที่
22. การฝึกอบรม ระงับอัคคีภัย ประจำปี
23. การปฐมพยาบาล การทำ CPR เบื้องต้น
24. CSR เพื่อชุมชน ปีละ 4 ครั้ง
1. กองทุนเลี้ยงชีพ Provident Fund
2. ประกันสุขภาพ AIA เข้ารักษาในโรงพยาบาลเอกชน
3. ประกันสังคม
4. ประกันชีวิต AIA
5. วันหยุด 8 วัน ต่อเดือน
6. Bonus 1 เดือน
7. ได้สิทธิพักร้อน 7 วันขึ้นไป ตามอายุงาน
8. วันนักขัตฤกษ์ 15 วัน
9. วันเกิดรับวันหยุดเพิ่มอีก 1 วัน
10. รางวัลพนักงานดีเด่นประจำเดือน รับ 3,000 บาท วันหยุดเพิ่มอีก 1 วัน
11. รางวัลพนักงานยิ้มจากใจ หยุด 1 วัน
12. ทัศนาจร ประจำปี
13. งานเลี้ยงพนักงานประจำปี
14. งานเลี้ยงพนักงานดีเด่นประจำปี
15. เงินเดือนขึ้นประจำปี
16. ตรวจสุขภาพประจำปี
17. สำรวจความคิดเห็นพนักงาน Team Member Pulse Survey
18. อาหาร 3 มื้อ
19. เครื่องแบบพนักงาน
20. เงินบำรุงพนักงานในเหตุฉุกเฉิน ( ถึงแก่กรรม และ เหตุทางธรรมชาติ น้ำท่วม หรือ ไฟไหม้ )
21. มีการอบรม ทั้งภายใน และ ภายนอก สถานที่
22. การฝึกอบรม ระงับอัคคีภัย ประจำปี
23. การปฐมพยาบาล การทำ CPR เบื้องต้น
24. CSR เพื่อชุมชน ปีละ 4 ครั้ง
ประกาศนี้ปิดรับสมัครเรียบร้อยแล้ว!
ตำแหน่งงานอื่นๆ ของบริษัทนี้
| --- ไม่มีประกาศ --- |
