Assistant Housekeeping Manager [ผู้ช่วยผู้จัดการแผนกแม่บ้าน]

- สามารถบริหารจัดการดูแลผู้ใต้บังคับบัญชาให้ปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพได้
- มีใจรักงานบริการ มีมนุษยสัมพันธ์ดี บุคลิกภาพดี
- มีภาวะการเป็นผู้นำ
- สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี
- มีความรู้และสามารถใช้งานcomputerได้ดีสามารถใช้Word Excel หรือโปรแกรมสำเร็จรูปได้ดี
- ซื่อสัตย์ ขยันอดทน
- สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
- ใช้โปรแกรม Opera ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ

- ช่วยบริหารงานต่างๆของแผนกแม่บ้าน ตามนโยบายของฝ่ายบริหาร และผู้จัดการทั่วไป
- ควบคุมดูแล ตรวจเช็ค ความสะอาดห้องพัก ให้อยู่ในมาตรฐาน ของโรงแรม
- ควบคุมดูแลพนักงานใต้บังคับบัญชาให้ปฏิบัติงานตามหน้าที่อย่างมีประสิทธิภาพ
- ฝึกอบรมพัฒนาพนักงานผู้ใต้บังคับบัญชา ให้มีความพร้อมในการบริการและการปฎิบัติงานอย่างมีคุณภาพ
- จัดการงานเอกสารทั้งหมดของแผนกแม่บ้าน
- จัดทำรายงาน Report งานเอกสารแผนกแม่บ้านที่เกี่ยวข้อง
- จัดทำเอกสารลงรายละเอียดของงานในแผนกแม่บ้านเช็คตรวจสอบ ยอดคงเหลือของใช้และอุปกรณ์ของใช้ในแผนกแม่บ้าน
- ติดต่อประสานงานกับแผนกต่างๆที่เกี่ยวข้อง
- งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากฝ่ายบริหาร และผู้จัดการแผนก

-Service Charge
-ค่ารักษาพยาบาล (50,000 บาท)
-กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
-วันหยุด 6 วัน/เดือน
-วันหยุดตามประเพณี
-วันหยุดพักร้อน
-ประกันสังคม
-ยูนิฟอร์ม
-อาหารฟรี 2 มื้อ
-เงินช่วยเหลือกรณีมรณกรรม
-ประกันชีวิต*
-กระเช้าเยี่ยมไข้พนักงานป่วย*
-ตรวจสุขภาพประจำปี
-มีที่จอดรถสำหรับพนักงาน
-มีห้องพยาบาล(มีพยาบาลดูแล เบิกยาฟรี)
-การกู้ยืมสวัสดิการเพื่อที่อยู่อาศัย (ธนาคารออมสิน,ธนาคารสงเคราะห์)*
-ทุนการศึกษาบุตรพนักงาน*
-รางวัลพนักงานดีเด่น (ประจำเดือน/ปี)
-งานเลี้ยงวันเกิดพนักงาน*
-งานเลี้ยงประจำปี*
-โบนัส**
-ฝึกอบรมต่างๆ
-ฯลฯ