Sales Maneger Wholesales

-เพศ ชาย / หญิง
-อายุไม่เกิน 50 ปี
-วุฒิการศึกษา ระดับปริญญาตรีขึ้นไป
-ประสบการณ์ขาย Wholesales 5 ปีขึ้นไป
-สามารถสือสารภาษาอังกฤษได้ในระดับดี
-สามารถลงไปปฏิบัติงานที่ Porperty Hunhin Cha-am ได้
**Springfield sea Resort & Spa (Hunhin Cha-am)
**Springfield Village Golf & Spa (Hunhin Cha-am)
**Office Bangkok Thaniya Building Silom

**Springfield sea Resort & Spa (Hunhin Cha-am)
**Springfield Village Golf & Spa (Hunhin Cha-am)
**Office Bangkok Thaniya Building Silom

1.การบริหารและพัฒนาความสัมพันธ์กับ Travel Agencies
ดูแลและสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าหลักในกลุ่ม Travel Agencies, Wholesalers และ Online Travel Agencies
รักษาฐานลูกค้าเดิม พร้อมขยายฐานลูกค้าใหม่เพื่อเพิ่มรายได้

2.การขายและเจรจาสัญญา
เจรจาเงื่อนไขสัญญา อัตราห้องพัก (Room Rate Contracts) และข้อเสนอพิเศษกับ Travel Agencies
ดูแลการต่อสัญญาประจำปี และตรวจสอบให้สอดคล้องกับกลยุทธ์และนโยบายโรงแรม

3.การจัดทำและนำเสนอข้อเสนอพิเศษ
พัฒนาโปรโมชั่น แพ็กเกจพิเศษ และข้อเสนอเชิงพาณิชย์ที่ตอบโจทย์ลูกค้าของ Travel Agencies
ทำงานร่วมกับฝ่ายการตลาดและ Revenue Management เพื่อกำหนดราคาที่เหมาะสมและแข่งขันได้

4. การหาตลาดและโอกาสใหม่ ๆ
วิเคราะห์แนวโน้มของตลาดท่องเที่ยวและพฤติกรรมของนักเดินทาง
แสวงหาโอกาสการขายใหม่ ทั้งในตลาดต่างประเทศและภายในประเทศ

5.การประสานงานภายในโรงแรม
ทำงานร่วมกับ Reservation, Front Office, Banquet และฝ่ายปฏิบัติการอื่น ๆ เพื่อให้บริการสอดคล้องกับที่ตกลงกับลูกค้า
ประสานการทำงานกับฝ่าย Revenue และ Marketing เพื่อสร้างยอดขายและรายได้สูงสุด

ความรับผิดชอบหลัก (ต่อ)
6. การเข้าร่วมกิจกรรมการขายและการตลาด
เป็นตัวแทนโรงแรมในการพบปะลูกค้า Sales Calls, Roadshows, Trade Shows และงานส่งเสริมการขายอื่น ๆ
จัดทำและนำเสนอ Presentation แก่ Travel Agencies เพื่อส่งเสริมภาพลักษณ์และบริการของโรงแรม

7.การติดตามผลและรายงาน
จัดทำรายงานผลการขาย วิเคราะห์ประสิทธิภาพของแต่ละลูกค้า/ช่องทาง
ติดตามเป้าหมายยอดขายและรายงานต่อผู้บังคับบัญชาอย่างสม่ำเสมอ

8.การสร้างความพึงพอใจของลูกค้า
ให้บริการอย่างมืออาชีพเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้า
แก้ไขปัญหาและข้อร้องเรียนอย่างทันท่วงทีเพื่อรักษาความสัมพันธ์ระยะยาว

9.ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

1.โบนัส
2.เงินปรับประจำปี
3.เบี้ยขยัน
4.ค่าครองชีพ (บางตำแหน่ง)
5.วันลาพักร้อนสุงสุด 15 วัน/ปี
6.ลากิจสวัสดิการ 7 วัน/ปี
7.ที่จอดรถฟรี
8.ประกันสุขภาพ
9.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
10.ลาพิเศษต่างๆ เช่น ลาแต่งงาน , ลาอุปสมบท ฯลฯ
11.ทุนการศึกษาพนักงาน
12.ทุนการศึกษาบุตร
13.ตรวจสุขภาพประจำปี
14.ฉีควัคซีนไข้หวัดใหญ่ประจำปี
15.และอื่นๆ อีกมากมาย