ตำแหน่งนี้ปิดรับสมัครแล้ว
หรือ
ปริญญาตรี
ชาย
full-time
ไม่ระบุ
? Responsible for receiving, recording and distributing work orders, banquet bulletins, function order and make necessary priorities, project orders to be forwarded to the Chief Engineer.
? Make records and gives daily personnel report before 9.00am
? Is responsible for work schedules sand coordinates.
? Is responsible for receiving consumption report from Chargeman, give possible comments and forward to Chief Engineer.
? Is responsible for receiving consumption reports from Chargeman, and prepare statistics.
? Is responsible for keeping complete set of structural / mechanical / architectural/ electrical / ventilation / plumbing / furniture / drawing and paint scheme of entire hotel with physical plant.
? Is responsible for all information service / enouncement for engineering employees.
? Is responsible for keeping Chief Engineer informed without delay of progress, report function and complaints.
? Is responsible for informing / requesting all extra meals for employees / working overtime in addition to schedule engineering employees.
? Is responsible for keeping equipment history file up to date.
? Is responsible for order and cleanliness throughout assigned area.
? Is responsible for preparing attending Engineering staff meeting
? Follows all other orders, instructions, rules and regulation that may be issued
? Learn his and Chief Engineer?s Job Description.
? Assistant Chief Engineer to assist in carrying out Chief Engineer?s Job Description.
? Make inspection as necessary to ensure that Chief Engineer?s instructions are adhered to.
? Assume responsibility in Chief Engineer?s absence.
? Keep Chief Engineer informed of happenings in the department.
? To ensure that all safety rules and regulations are complied with.
? To monitor spare parts / supplies.
? Make sure that Engineering staff neat and clean.
? Attend meeting as assigned by the Chief Engineer.
? Responsible for all the system undertaken by Engineering Department.
? Follow all other instructions / rules and regulations that many be issued.
? Carry out any other related tasks assigned by the hotel / company.
Our Benefits / สวัสดิการพนักงาน
1. Service Charge
เงินค่าบริการ (สำหรับประจำจะได้รับ 100% พนักงานชั่วคราวจะได้รับ 50%)
2. Vacation Leave (Start from 8 Days - 20 Days)
วันหยุดพักร้อนประจำปี (เริ่มต้นที่ 8 วัน - 20 วันต่อปี)
3. Public Holiday Leave / 17 Days
วันหยุดนักขัตฤกษ์ 17 วันต่อปี
4. 2 Days off per week
วันหยุด 2 วันต่อสัปดาห์
5. Birthday Leave
วันหยุดประจำวันคล้ายวันเกิด
6. Team Member Meal
อาหารสำหรับพนักงาน
7. Uniform
ชุดพนักงาน
8. Group Insurance & Dental
ประกันชีวิต/อุบัติเหตุ/สุขภาพ (รวมครอบครัวสำหรับพนักงานประจำ) และค่าทำฟัน
9. Provident fund
กองทุนสำรองลี้ยงชีพ (นายจ้างสมทบ 100% โดยไม่นับอายุงาน)
10. Go Hilton Benefit
ส่วนลดค่าห้องพักในเครือ Hilton ทั่วโลก
11. Food & Beverage Discount
ส่วนลด 50% สำหรับอาหารและเครื่องดื่ม
12. Annual Medical Check-up
ตรวจสุขภาพประจำปี
13. Social Security
ประกันสังคม
Millennium Hilton Bangkok
Millennium Hilton Bangkok 123 Charoennakorn Road, Klongsan, Bangkok 10600 Tel: +662-442-2384, Website: www.hilton.com www.hilton.com