เข้าสู่ระบบผู้สมัครงาน
ตำแหน่งนี้ปิดรับสมัครแล้ว
Assistant Human Resource Manager (โรงแรมเคป พันวา ภูเก็ต)
บริษัท เกษมกิจ จำกัด
สถานที่ทำงาน : ภูเก็ต
หรือ
ปริญญาตรี
ไม่จำกัด
full-time
บริหารจัดระบบการสรรหาและค่าจ้าง สวัสดิการให้สอดคล้องกับนโยบายบริษัท
จัดการฝึกอบรมให้กับพนักงานในองค์กรให้ได้ตามเป้าหมาย
ตรวจสอบดูแลรวมถึงกำหนดนโยบายด้านการให้บริการ เพื่อให้บรรลุจุดประสงค์ตามที่บริษัทฯวางไว้
ควบคุมตรวจสอบการปฏิบัติงานของแผนกต่างๆภายในบริษัทฯ ให้เป็นไปอย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ
กำหนดนโยบายของบริษัทฯ เพื่อพัฒนาปรับปรุงงานในแผนกต่างๆ ให้มีประสิทธิภาพสูงสุด
ดูแลงานด้านการประชุม การประสานงานระหว่างพนักงานและผู้บริหารให้เกิดความเข้าใจอันดีและถูกต้อง
ดูแลควบคุมกำหนดโครงสร้างอัตรากำลังคนให้มีคุณภาพและประสิทธิภาพสูงสุด
ปรับปรุงงานที่มีปัญหา ดูแลส่งเสริมพนักงานที่ทำงานดี และลงโทษพนักงานที่ทำงานผิดพลาด สร้างวัฒนธรรมที่ดีต่อองค์กร
ดูแลควบคุมสร้างระเบียบวินัยในแผนกต่างๆ รวมถึงทุกหน่วยงานในองค์กรให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท
บริหารและจัดการรวมทั้งติดตามผลการปฏิบัติงาน ให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัทฯ รวมทั้งนำแผนการปฏิบัติงาน
ไปสู่การปฏิบัติอย่างมีประสิทธิภาพสูงสุดจัดทำ Job description และ KPI ของทุกแผนกให้ตรงตามที่บริษัทกำหนดปฏิบัติหน้าที่อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บริหาร
บริหารจัดระบบการสรรหาและค่าจ้าง สวัสดิการให้สอดคล้องกับนโยบายบริษัท
จัดการฝึกอบรมให้กับพนักงานในองค์กรให้ได้ตามเป้าหมาย
ตรวจสอบดูแลรวมถึงกำหนดนโยบายด้านการให้บริการ เพื่อให้บรรลุจุดประสงค์ตามที่บริษัทฯวางไว้
ควบคุมตรวจสอบการปฏิบัติงานของแผนกต่างๆภายในบริษัทฯ ให้เป็นไปอย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ
กำหนดนโยบายของบริษัทฯ เพื่อพัฒนาปรับปรุงงานในแผนกต่างๆ ให้มีประสิทธิภาพสูงสุด
ดูแลงานด้านการประชุม การประสานงานระหว่างพนักงานและผู้บริหารให้เกิดความเข้าใจอันดีและถูกต้อง
ดูแลควบคุมกำหนดโครงสร้างอัตรากำลังคนให้มีคุณภาพและประสิทธิภาพสูงสุด
ปรับปรุงงานที่มีปัญหา ดูแลส่งเสริมพนักงานที่ทำงานดี และลงโทษพนักงานที่ทำงานผิดพลาด สร้างวัฒนธรรมที่ดีต่อองค์กร
ดูแลควบคุมสร้างระเบียบวินัยในแผนกต่างๆ รวมถึงทุกหน่วยงานในองค์กรให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท
บริหารและจัดการรวมทั้งติดตามผลการปฏิบัติงาน ให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัทฯ รวมทั้งนำแผนการปฏิบัติงาน
ไปสู่การปฏิบัติอย่างมีประสิทธิภาพสูงสุดจัดทำ Job description และ KPI ของทุกแผนกให้ตรงตามที่บริษัทกำหนดปฏิบัติหน้าที่อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บริหาร
-Unifrom
-ค่าอาหารประจำเดือน
-ปรับเงินเดือนประจำปี
-ส่วนลดค่าอาหาร
-Service Charge
-ทิป
-วันหยุดพักผ่อนประจำปี
-Birthday gift
-ประกันสังคม
-งานเลี้ยงประจำปี
-ของเยี่ยม(กรณีแอดมิด)
บริษัท ที ดับบลิว เอส ที จำกัด (TWST)
บริษัท ที ดับบลิว เอส ที จำกัด 2194 ห้อง อาร์ 02-05 ซอยเจริญกรุง 72-76 ถนนเจริญกรุง แขวงวัดพระยาไกร เขตบางคอแหลม กรุงเทพมหานคร 10120 https://www.facebook.com/profile.php?id=100022889100451
hotelJob
