รายละเอียดตำแหน่ง
Last Updated : 23.04.2024 | Viewers 3,882
Salary : เงินเดือน |
N/A (THB) |
Types of employees : ประเภทงาน |
Full-time เต็มเวลา |
Area : ปฎิบัติงานที่จังหวัด |
Pathum Thani
|
Education : การศึกษา |
Bachelor's Degree ปริญญาตรี |
Experience : ประสบการณ์การทำงาน |
1 Year (ปี) |
Gender : เพศ |
Male/Female ชาย/หญิง |
Age : อายุ |
Not over 35 years old อายุไม่เกิน 35 ปี |
Unit : จำนวนรับ |
1 อัตรา |
New Graduated : นักศึกษาจบใหม่ |
No ไม่รับพิจารณา |
Foreigner : ชาวต่างชาติ |
No ไม่รับพิจารณา |
Disabled : ผู้พิการ |
No ไม่รับพิจารณา |
Night shift : ตำแหน่งงานกะดึก |
No ไม่ใช่ |
Job Qualifications
ข้อกำหนด
1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรีสาขาการบริหารงานบุคคล หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
2. เพศ ชาย /หญิง
3. มีบุคคลิกภาพและมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
4. มีความรับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมาย
5.มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน และกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับงาน HR
6. สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
7. สามารถใช้งานโปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ดี
8. สามารถสื่อสารและเข้าใจภาษาอังกฤษได้พอสมควร
2. เพศ ชาย /หญิง
3. มีบุคคลิกภาพและมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
4. มีความรับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมาย
5.มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน และกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับงาน HR
6. สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
7. สามารถใช้งานโปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ดี
8. สามารถสื่อสารและเข้าใจภาษาอังกฤษได้พอสมควร
Job Details
รายละเอียดงาน
1. รับผิดชอบในการดูแลกระบวนการสรรหาบุคลากรเพื่อทดแทนตำแหน่งที่ว่างตามอัตราที่กำหนด
2. รับผิดชอบในการดูแลจัดเตรียมเอกสารต่างๆ สำหรับพนักงานใหม่ที่มีการรับเข้ามาทำงาน
3. รับผิดชอบในการบันทึกข้อมูลการลาประเภทต่างๆ เพื่อใช้เป็นข้อมูลในการจัดทำเงินค่าจ้างประจำเดือน
4. รับผิดชอบดูแลเกี่ยวกับเอกสารต่างๆ ของพนักงานเพื่อนำส่งสำนักงานประกันสังคม
5. รับผิดชอบเกี่ยวกับการประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ภายใน
6. ช่วยเหลือผู้จัดการแผนกในการจัดกิจกรรมต่างๆ ให้กับพนักงาน
2. รับผิดชอบในการดูแลจัดเตรียมเอกสารต่างๆ สำหรับพนักงานใหม่ที่มีการรับเข้ามาทำงาน
3. รับผิดชอบในการบันทึกข้อมูลการลาประเภทต่างๆ เพื่อใช้เป็นข้อมูลในการจัดทำเงินค่าจ้างประจำเดือน
4. รับผิดชอบดูแลเกี่ยวกับเอกสารต่างๆ ของพนักงานเพื่อนำส่งสำนักงานประกันสังคม
5. รับผิดชอบเกี่ยวกับการประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ภายใน
6. ช่วยเหลือผู้จัดการแผนกในการจัดกิจกรรมต่างๆ ให้กับพนักงาน
Welfare
สวัสดิการ
1. วันหยุดประจำสัปดาห์จำนวน 6 วันต่อเดือน
2. วันหยุดนักขัตฤกษ์จำนวน 15 วันต่อปี
3. วันหยุดพักผ่อนประจำปีจำนวน 6 วันต่อปี
4. เงินค่าบริการ (Service Charge)
5. สิทธิประกันสังคมตามกฎหมายกำหนด
6. อาหารจำนวน 2 มื้อต่อวัน
7. การฝึกอบรมเพื่อพัฒนาความรู้ในการทำงาน
8. งานเลี้ยงสังสรรค์วันเกิดพนักงาน
9. เงินช่วยเหลือบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต (พ่อ, แม่, สามีหรือภรรยา และบุตร)
2. วันหยุดนักขัตฤกษ์จำนวน 15 วันต่อปี
3. วันหยุดพักผ่อนประจำปีจำนวน 6 วันต่อปี
4. เงินค่าบริการ (Service Charge)
5. สิทธิประกันสังคมตามกฎหมายกำหนด
6. อาหารจำนวน 2 มื้อต่อวัน
7. การฝึกอบรมเพื่อพัฒนาความรู้ในการทำงาน
8. งานเลี้ยงสังสรรค์วันเกิดพนักงาน
9. เงินช่วยเหลือบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต (พ่อ, แม่, สามีหรือภรรยา และบุตร)
Contact
ข้อมูลติดต่อ
ชลธิชา เอี่ยมระหงษ์ (Human Resources Manager)
58/851 หมู่ที่ 13 ต.คลองหนึ่ง อ.คลองหลวง จ.ปทุมธานี 12120
เว็บไซต์ : www.theidleservicedresidence.com
อีเมล์ :
เบอร์โทรศัพท์ :
58/851 หมู่ที่ 13 ต.คลองหนึ่ง อ.คลองหลวง จ.ปทุมธานี 12120
เว็บไซต์ : www.theidleservicedresidence.com
อีเมล์ :
เบอร์โทรศัพท์ :
ตำแหน่งงานอื่นๆ ของบริษัทนี้
23.04.2024 |
Bartender (บาร์เทนเดอร์) จำนวน 2 อัตรา | เงินเดือน 10,001 - 15,000 |
|
23.04.2024 |
Sales Manager (Leisure) จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
23.04.2024 |
Sales Manager (MICE) จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
23.04.2024 |
Assistant Accounting Manager จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน 20,001 - 25,000 |
|
23.04.2024 |
Corporates Sales Manager จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
23.04.2024 |
Assistant Front Office Manager (ผู้ช่วยผู้จัดการแผนกต้อนรับ) จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
23.04.2024 |
Front Office Manager (ผู้จัดการแผนกต้อนรับ) จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
23.04.2024 |
Waiter/Waitress จำนวน 3 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
23.04.2024 |
Admin HR / Assistant HR Manager [พนักงานบุคคล] จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
23.04.2024 |
Technician (ช่างเทคนิค) จำนวน 2 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
23.04.2024 |
Reservation and Sales Co-Ordinator จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |