×
Username:
Password:
ลงทะเบียนสำหรับผู้หางานForgot your password?
×
Username:
Password:
ลงทะเบียนสำหรับบริษัทForgot your password?
×
กรุณาเข้าสู่ระบบก่อนใช้งาน หรือกดปุม "สมัครสมาชิก" เพื่อฝากประวัติก่อนสมัครงาน
×

Human Resource Supervisor

Views 1,522
image

เงินเดือน (บาท)

20,001 - 25,000

image

ประสบการณ์

2 ปี

image

อายุ

อายุไม่เกิน 35 ปี

image

สถานที่ทำงาน

กรุงเทพ

เขตบางคอแหลม

ข้อมูลตำแหน่งงาน

ความต้องการพื้นฐาน

การศึกษา

ปริญญาตรี

เพศ

ไม่จำกัด

การจ้างงาน

full-time

คุณสมบัติผู้สมัคร

- Familiarity with TigerSoft or similar time attendance .
- Minimum of 2-3 years of HR experience.
- Bachelor's degree in Human Resources or a related field.
- Strong organizational and communication skills.
- Familiarity with TigerSoft or similar time attendance management systems.
- Canva for creating promotional materials.
- Proficient in Microsoft Office applications.
- Able to communicate in English, both written and verbal.

รายละเอียดงาน

Staff Probation Management
- Monitor and track staff during their probationary period.
- Coordinate with supervisors to evaluate employees' performance during probation.

Recruitment Documentation and Filing
- Assist in managing staff recruitment processes, ensuring proper documentation and filing of recruitment records.
- Maintain accurate and up-to-date staff records.

Insurance In-Out Management
- Handle the addition and removal of employees in social security and health insurance programs.
- Ensure employees' insurance information is updated and compliant.

Time Attendance Management (TigerSoft Program)
- Oversee and maintain time attendance records using the TigerSoft system.
- Work with relevant departments to resolve any attendance discrepancies.

Training Support and Follow-Up
- Provide administrative support for employee training programs.
- Follow up on training progress and ensure proper documentation of results.

Trainee Recruitment and Support
- Assist in the recruitment of trainees, including data collection and record-keeping.
- Prepare reports for the HR Manager and collaborate with the HR team on planning and strategy.

Trainee Payroll Management
- Prepare and manage payroll for trainees, ensuring accuracy and timely processing.
- Coordinate with the finance department to ensure proper payroll disbursement.

Promotional Activities
- Create promotional materials and advertisements for department activities using Canva or other design tools.
- Coordinate with relevant departments to ensure the successful promotion of HR events and initiatives.

Other Assigned Tasks
- Perform other HR-related duties and tasks as assigned by the HR Manager or other leadership.

สวัสดิการ

- 8 day off / Month
- 16 Days Public Holiday / Year
- Hotel Service Charge (AVG.15K)
- Group Life Insurance
- 2 Meals on duty
- Uniform
- Staff discount benefit

Service Charge

ธันวาคม 2024 image
17,059.50 บาท
เมษายน 2024
image
15,214.25 บาท
มีนาคม 2024
image
18,523.10 บาท
ดูทั้งหมด image

ข้อมูลการติดต่อ

สอบถามข้อมูลที่ Chutikarn Srichana email telephone

The Salil Hotel Riverside - Bangkok

- https://www.thesalilriverside.com/