Personal Officer (พนักงานฝ่ายบุคคล)

Responsible in human resource work in the hotel such as hiring, staff training, staff benefit, salary, staff benefit, and staff networking. The goal of HR officer is to create a friendly working environment for co-workers and hotel staffs.

มีหน้าที่ความรับผิดชอบในการบริหารงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับทรัพยากรบุคคลภายในโรงแรมอันประกอบไปด้วยการวางแผน การบริหารความสามารถพนักงาน การรับพนักงานเข้าทำงาน ให้การเรียนรู้ การพัฒนา และทำการการฝึกอบรมพนักงาน การบริหารประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน ค่าจ้างตอบแทนและสิทธิประโยชน์ของพนักงาน และการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีภายในองค์กร