Director of Golf

การเดินทางด้วยรถไฟฟ้า

รายละเอียดงาน

? Organize all activities of the golf section including all club tournaments, Intraports, Interports, friendly matches. Also, to be responsible for all arrangements for club teams participating in outside tournaments. ? Oversee and manage all aspects of the Driving range to provide for increased member satisfaction while at the same time controlling expenses in order to maximize revenue. To develop a plan for improvements to the Driving range ? Work closely with House & Grounds and Golf Course Superintendent to ensure that Golf Course is well maintained. To develop a short-, medium- and long-term plan for improvements to the Golf course. ? To manage the caddies and to develop a training program to improve caddy?s performance. ? To manage all Junior events and to develop a strong Junior program in the short term. Develop a long-term strategy for Junior golf development. ? To prepare Golf Section Budget and to assist Golf Course Superintendent in preparing budget requests for the golf course. ? To supervise and train Golf Starters in order to improve members? experience.

คุณสมบัติผู้สมัคร

? Must have a strong business aptitude and passion for the golf business. ? Minimum 10 years? experience in golf industry. ? Minimum 3 years? experience in golf club management. Experience in working members club is a plus. ? Demonstrated ability to run a professional, efficient, high quality, service-oriented Operation. ? Must possess excellent written and verbal communication skills. ? Must be highly organized, efficient and detail oriented. ? Must have excellent interpersonal skills. ? Must be proficient in the use of Microsoft Word, Excel, Outlook, and PowerPoint. ? Must have supervisory, coaching and staff development experience. ? Experience of working in Asia is a plus. ? Knowledge of Thai is a plus.

สวัสดิการบริษัท

• ค่ารักษาพยาบาลนอกเหนือจากประกันสังคม

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพพนักงาน

• เงินช่วยเหลือค่ายานพาหนะ

• ค่าครองชีพ

• เงินกู้ฉุกเฉิน เมื่อพนักงานอายุงานตั้งแต่ 2 ปีขึ้นไป

• เงินรางวัลอายุการทำงาน

• สวัสดิการเครื่องแบบพนักงาน

• งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี

• ประกันชีวิตหมู่

• เงินโบนัสประจำปี

• การช่วยเหลือพนักงานและครอบครัวเมื่อถึงแก่กรรม