General Manager

การเดินทางด้วยรถไฟฟ้า

รายละเอียดงาน

1. วางแผนงานของบริษัท โดยการกำหนดพันธกิจของบริษัท จุดแข็ง จุดอ่อน โอกาส และอุปสรรคของบริษัท เป้าหมาย กลยุทธ์ แผนงาน วิธีการปฏิบัติงาน ตลอดจนการประเมินผล และควบคุมการทำงานร่วมกับฝ่ายต่างๆ ของบริษัท 2. มอบหมายอำนาจหน้าที่ความรับผิดชอบในการดำเนินงานให้แก่ผู้จัดการฝ่ายต่างๆ ติดตาม และประเมินผลการทำงานอย่างต่อเนื่อง 3. ประสานงานให้ทุกฝ่ายทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด 4. รับผิดชอบต่อการทำงานของทุกฝ่าย 5. เป็นประธานในที่ประชุมผู้บริหารทุกครั้ง และเป็นผู้ชี้ขาดในกรณีที่ในที่ประชุม หาข้อยุติไม่ได้ 6. จัดทำระบบคอมพิวเตอร์เพื่อใช้ในการดำเนินงานร่วมกับทุกฝ่าย 7. รายงานผลการดำเนินงานและความคืบหน้าเป็นระยะต่อคณะกรรมการ 8. สรุปผลการดำเนินงานของบริษัทต่อคณะกรรมการ

คุณสมบัติผู้สมัคร

-วุฒิปริญญาตตรีขึ้นไป ทุกสาขา (ด้านโรงแรมพิจารณาเป็นพิเศษ) -มีประสบการณ์ในด้านการบริหาร หรืิอสาขาที่เกี่ยวข้องมากกว่า 5 ปี -มีความเป็นผู้นำ ทำงานอย่างมีระบบไหวพริบ ในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี -วางแผนควบคุม ชี้นำ ดูแลงานทั้งหมดของบริษัท ให้เกิดประโยชน์สูงสุดและเป็นไปตามนโยบายผู้บริหาร -ควบคุมการทำงานและความประพฤติให้คำปรึกษา อบรมพนักงานให้เป็นไปตามกฎระเบียบของบริษัท -ประสานงานให้ทุกฝ่ายทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล -รับผิดชอบการทำงานของทุกฝ่าย -รายงานผลการดำเนินงาน และความคืบหน้าเป็นระยะต่อผู้บริหาร -และงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

สวัสดิการ

• มีที่พัก น้ำไฟฟรี

• ประกันสังคม

• โอที (บางตำแหน่ง)

• ท่องเที่ยวประจำปี/งานเลี้ยงประจำปี

• ปรับเงินเดือนประจำปี

• โบนัส

• เบี้ยขยัน