รายละเอียดตำแหน่ง
Last Updated : 22.04.2024 | Viewers 280
Salary : เงินเดือน |
N/A (THB) |
Types of employees : ประเภทงาน |
Full-time เต็มเวลา |
Area : ปฎิบัติงานที่จังหวัด |
Pathum Thani
|
Education : การศึกษา |
Bachelor's Degree ปริญญาตรี |
Experience : ประสบการณ์การทำงาน |
3 Year (ปี) |
Gender : เพศ |
Female หญิง |
Age : อายุ |
Not over 30 years old อายุไม่เกิน 30 ปี |
Unit : จำนวนรับ |
1 อัตรา |
New Graduated : นักศึกษาจบใหม่ |
No ไม่รับพิจารณา |
Foreigner : ชาวต่างชาติ |
No ไม่รับพิจารณา |
Disabled : ผู้พิการ |
No ไม่รับพิจารณา |
Night shift : ตำแหน่งงานกะดึก |
No ไม่ใช่ |
Job Qualifications
ข้อกำหนด
Required Skills
-Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the brand and the Company.
-Corporate certification in training programs may be required.
-Proficient in the use of Microsoft Office
-Problem solving, analytical, reasoning, motivating, organizational and training abilities.
-Good writing skills
Qualifications
-Bachelor- s degree or Diploma in Human Resources or Training.
Experience
- 3 years of relevant experience or similar supervisory role, or an equivalent combination of education and work-related experience.
-Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the brand and the Company.
-Corporate certification in training programs may be required.
-Proficient in the use of Microsoft Office
-Problem solving, analytical, reasoning, motivating, organizational and training abilities.
-Good writing skills
Qualifications
-Bachelor- s degree or Diploma in Human Resources or Training.
Experience
- 3 years of relevant experience or similar supervisory role, or an equivalent combination of education and work-related experience.
Job Details
รายละเอียดงาน
Responsible for supporting Training Manager with regards to all related matters on training and quality improvement, language training, internship and etc. for all employees.
- Monitor the progress of the Training Plan for each department to ensure that the training objectives are being achieved
- Maintains all training records.
- Assist Department Trainers in preparing and conducting departmental training and assess accordingly.
- Ensure that Department Heads abide by their responsibilities of employee training against departmental SOPs.
- Maintain current information and records of suppliers of training resources and materials
- Conduct orientation training for new employee.
- Regularly communicates with staff and maintains good relations
- Conduct regular trainee meetings
- Prepare and monitor training programs for Trainees from universities, colleges and schools
- Conduct site inspections for schools, colleges, and universities
- Interview and select trainees
- Conduct recruitment process, trainings, review process, certificate issuing, exit interviews and provide feedback on reasons for turnover.
- Monitor the progress of the Training Plan for each department to ensure that the training objectives are being achieved
- Maintains all training records.
- Assist Department Trainers in preparing and conducting departmental training and assess accordingly.
- Ensure that Department Heads abide by their responsibilities of employee training against departmental SOPs.
- Maintain current information and records of suppliers of training resources and materials
- Conduct orientation training for new employee.
- Regularly communicates with staff and maintains good relations
- Conduct regular trainee meetings
- Prepare and monitor training programs for Trainees from universities, colleges and schools
- Conduct site inspections for schools, colleges, and universities
- Interview and select trainees
- Conduct recruitment process, trainings, review process, certificate issuing, exit interviews and provide feedback on reasons for turnover.
Welfare
สวัสดิการ
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ประกันสุขภาพกลุ่ม
- ประกันชีวิตกลุ่ม
- สวัสดิการประกันสังคม
- สวัสดิการเครื่องแบบพนักงาน
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี
- ที่พักพนักงาน
- วันหยุดประเพณี
- เงินช่วยเหลืองานฌาปนกิจของพนักงานหรือของสมาชิกครอบครัว
- ประกันสุขภาพกลุ่ม
- ประกันชีวิตกลุ่ม
- สวัสดิการประกันสังคม
- สวัสดิการเครื่องแบบพนักงาน
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี
- ที่พักพนักงาน
- วันหยุดประเพณี
- เงินช่วยเหลืองานฌาปนกิจของพนักงานหรือของสมาชิกครอบครัว
Contact
ข้อมูลติดต่อ
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล (Human Resources)
Reignwood Park 888 หมู่ที่ 8 ตำบลลำไทร อำเภอลำลูกกา จังหวัดปทุมธานี 12150
เว็บไซต์ : www.reignwoodpark.com
อีเมล์ :
เบอร์โทรศัพท์ :
Reignwood Park 888 หมู่ที่ 8 ตำบลลำไทร อำเภอลำลูกกา จังหวัดปทุมธานี 12150
เว็บไซต์ : www.reignwoodpark.com
อีเมล์ :
เบอร์โทรศัพท์ :
ตำแหน่งงานอื่นๆ ของบริษัทนี้
22.04.2024 |
HR Supervisor / หัวหน้างานทรัพยากรบุคคล จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
22.04.2024 |
Night Manager จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
22.04.2024 |
F&B Service จำนวน 4 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
22.04.2024 |
พนักงานบาร์น้ำ Bartender จำนวน 2 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
22.04.2024 |
Training Supervisor หัวหน้างานฝึกอบรม จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
22.04.2024 |
Safety Officer / จป. วิชาชีพ จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
22.04.2024 |
Technician (ช่างเทคนิค) จำนวน 3 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
22.04.2024 |
Reception (Pro Shop Staff) จำนวน 2 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
22.04.2024 |
Event & Membership Executive จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
22.04.2024 |
พนักงานล้างจาน (Steward) จำนวน 2 อัตรา | เงินเดือน N/A |
|
22.04.2024 |
IT Support จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน 15,001 - 20,000 |
|
22.04.2024 |
Commis I - Dim Sum จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน 15,001 - 20,000 |
|
22.04.2024 |
Chef Dim Sum จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน 30,001 - 40,000 |
|
22.04.2024 |
Supervisor Water Management หัวหน้างานดูแลระบบผลิตน้ำ จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน 15,001 - 20,000 |
|
22.04.2024 |
Electrical and Sound Technician จำนวน 1 อัตรา | เงินเดือน N/A |