Linen & Uniform Attendant

- วุฒิการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนต้นขึ้นไป

- มีประสบการณ์งานผ้าลินินหรือแม่บ้านในโรงแรมจะพิจารณาเป็นพิเศษ

- มีทักษะการเย็บผ้า และสามารถเปลี่ยนซิปหรือซ่อมแซมผ้าได้

- มีความละเอียดรอบคอบ และรับผิดชอบสูง

- มีความยืดหยุ่นกับตารางการทำงาน
- มีบุคลิกภาพที่ดี มีใจรักการบริการ ใส่ใจในรายละเอียด

- ควบคุมและจัดเตรียมผ้าลินินให้เพียงพอต่อการใช้งานประจำวัน

- รับ-จ่ายผ้าลินินระหว่างแผนกต่าง ๆ และตรวจสอบความถูกต้องของจำนวน

- ตรวจสอบคุณภาพผ้าก่อนและหลังการซัก เช่น คราบ รอยขาด สีซีด หรือชำรุด

- ดำเนินการซ่อมแซมผ้าลินินที่ชำรุด เช่น เย็บซ่อมรอยขาด เปลี่ยนซิป เปลี่ยนกระดุม เย็บตะเข็บ และงานแก้ไขอื่น ๆ ตามความเหมาะสม

- คัดแยกผ้าที่ไม่สามารถซ่อมแซมได้เพื่อปลดระวางตามขั้นตอนของโรงแรม

- จัดเก็บผ้าในห้องเก็บผ้าให้เป็นระเบียบ ถูกสุขลักษณะ และสะดวกต่อการตรวจนับ

- บันทึกและควบคุมสต็อกผ้าลินิน พร้อมรายงานต่อผู้บังคับบัญชา

- ดูแลรักษาอุปกรณ์เย็บผ้าและเครื่องมือที่เกี่ยวข้องให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน

- ปฏิบัติงานตามมาตรฐานความสะอาด ความปลอดภัย และสุขอนามัยของโรงแรม

1. เงินค่าบริการ (Service Charge)
2. ประกันสังคม
3. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
4. ประกันสุขภาพ
5. อาหารพนักงาน
6. ยูนิฟอร์ม พร้อมซักรีด
7. ค่าโทรศัพท์
8. วันหยุดตามประเพณี 14 วัน
9. วันหยุดเนื่องในวันเกิด
10. พักร้อนประจำปี 6 วัน/ปี ขึ้นไป
11. ตรวจสุขภาพประจำปี
12. ปรับเงินเดือนประจำปี
13. โบนัสประจำปี ตามผลประกอบการของโรงแรม
14. กิจกรรมต่างๆ เช่น Sport Day, Staff Party และอื่นๆ ตามกฎหมายกำหนด