รายละเอียดตำแหน่ง
Last Updated : 10.02.2020 | Viewers 6,583
Salary : เงินเดือน |
10,001 - 15,000 (THB) |
Types of employees : ประเภทงาน |
Full-time เต็มเวลา |
Area : ปฎิบัติงานที่จังหวัด |
Bangkok
|
Education : การศึกษา |
No specific ไม่จำกัดวุฒิ |
Experience : ประสบการณ์การทำงาน |
1 Year (ปี) |
Gender : เพศ |
Male/Female ชาย/หญิง |
Age : อายุ |
Not over 40 years old อายุไม่เกิน 40 ปี |
Unit : จำนวนรับ |
2 อัตรา |
New Graduated : นักศึกษาจบใหม่ |
Yes รับพิจารณา |
Foreigner : ชาวต่างชาติ |
No ไม่รับพิจารณา |
Disabled : ผู้พิการ |
No ไม่รับพิจารณา |
Night shift : ตำแหน่งงานกะดึก |
No ไม่ใช่ |
Job Qualifications
ข้อกำหนด
- ไม่จำกัดเพศ อายุไม่เกิน 35 ปี
- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีในทุกสาขา
- บุคลิกภาพดี สื่อสารภาษาอังกฤษได้
- มีประสบการณ์ในสายงานอย่างน้อย 1-2 ปี
- สามารถทำงานเป็นกะได้ โดยไม่ติดปัญหาด้านการเดินทาง
- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีในทุกสาขา
- บุคลิกภาพดี สื่อสารภาษาอังกฤษได้
- มีประสบการณ์ในสายงานอย่างน้อย 1-2 ปี
- สามารถทำงานเป็นกะได้ โดยไม่ติดปัญหาด้านการเดินทาง
Job Details
รายละเอียดงาน
- ปฏิบัติงานด้าน check in แก่ลูกค้าที่มาใช้บริการในโรงแรม และบันทึกข้อมูลการเข้าพักลงในระบบ
- จัดสรรห้องพักตาม booking ที่ลูกค้าจองมา
- จัดเตรียมเอกสารต่างๆในขั้นตอน check out เช่น ใบ invoice เอกสารรับชำระ ข้อมูลลูกค้า เป็นต้น
- ประสานงานกับแผนกต่างๆ เช่น ช่าง แม่บ้าน ฯลฯ ในการอำนวยความสะดวกแก่ลูกค้าด้านห้องพัก
- ปฏิบัติงานที่ โรงแรม Aspira Grand Regency Sukhumvit 22 ซ. สุขุมวิท 22 เขตคลองเตย กรุงเทพมหานคร
- จัดสรรห้องพักตาม booking ที่ลูกค้าจองมา
- จัดเตรียมเอกสารต่างๆในขั้นตอน check out เช่น ใบ invoice เอกสารรับชำระ ข้อมูลลูกค้า เป็นต้น
- ประสานงานกับแผนกต่างๆ เช่น ช่าง แม่บ้าน ฯลฯ ในการอำนวยความสะดวกแก่ลูกค้าด้านห้องพัก
- ปฏิบัติงานที่ โรงแรม Aspira Grand Regency Sukhumvit 22 ซ. สุขุมวิท 22 เขตคลองเตย กรุงเทพมหานคร
Welfare
สวัสดิการ
- วันหยุด 6 วันต่อเดือน
- Service Charge
- อาหารกลางวันพนักงาน
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- เครื่องแบบและชุดยูนิฟอร์มพนักงาน
- กองทุนประกันสังคม / กองทุนเงินทดแทน
- เงินช่วยเหลือพนักงาน คลอดบุตร, งานสมรส, งานฌาปนกิจฯ
- เงินช่วยเหลือกรณีพนักงานเสียชีวิต หรือครอบครัวพนักงานเสียชีวิต
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี 6-15 วัน (ตามอายุงาน)
- กิจกรรมพนักงาน เช่น งานเลี้ยงวันเกิดประจำเดือน , งานเลี้ยงปีใหม่ฯ
- เงินบำเหน็จเกษียณอายุ
- สวัสดิการของเยี่ยมพนักงาน
- ฝึกอบรมพัฒนาความรู้
** หมายเหตุ: สวัสดิการเฉพาะพนักงานในธุรกิจโรงแรมและร้านอาหารเท่านั้น
- Service Charge
- อาหารกลางวันพนักงาน
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- เครื่องแบบและชุดยูนิฟอร์มพนักงาน
- กองทุนประกันสังคม / กองทุนเงินทดแทน
- เงินช่วยเหลือพนักงาน คลอดบุตร, งานสมรส, งานฌาปนกิจฯ
- เงินช่วยเหลือกรณีพนักงานเสียชีวิต หรือครอบครัวพนักงานเสียชีวิต
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี 6-15 วัน (ตามอายุงาน)
- กิจกรรมพนักงาน เช่น งานเลี้ยงวันเกิดประจำเดือน , งานเลี้ยงปีใหม่ฯ
- เงินบำเหน็จเกษียณอายุ
- สวัสดิการของเยี่ยมพนักงาน
- ฝึกอบรมพัฒนาความรู้
** หมายเหตุ: สวัสดิการเฉพาะพนักงานในธุรกิจโรงแรมและร้านอาหารเท่านั้น
ประกาศนี้ปิดรับสมัครเรียบร้อยแล้ว!
ตำแหน่งงานอื่นๆ ของบริษัทนี้
--- ไม่มีประกาศ --- |