สวัสดิการพนักงานโรงแรม มีอะไรบ้าง
เงินเดือนสองที่เท่ากัน แต่ที่หนึ่งมีอาหารพนักงานสามมื้อ ซักยูนิฟอร์มให้ มีรถรับส่ง อีกที่ต้องจ่ายค่าข้าวเอง ซื้อชุดเอง เดินทางเอง — สิ้นเดือนเงินเหลือไม่เท่ากันเลย สวัสดิการจึงเป็นรายได้ที่มองไม่เห็นในตัวเลขเงินเดือน
ตอบสั้น ๆ: สวัสดิการพนักงานโรงแรมที่พบบ่อย ได้แก่ อาหารพนักงาน ยูนิฟอร์มพร้อมซักรีด Service Charge วันหยุดและวันลา ประกันสังคม และส่วนลดห้องพักหรืออาหารของโรงแรม บางที่มีที่พัก รถรับส่ง ประกันสุขภาพ หรือโบนัส สวัสดิการแต่ละโรงแรมต่างกันมาก เทียบให้ครบก่อนตัดสินใจ
สวัสดิการที่พบบ่อย
อาหารพนักงาน (Staff Meal)
โรงแรมจำนวนมากมีโรงอาหารพนักงาน กินได้ฟรีหรือราคาพนักงาน บางที่ให้ 1 มื้อต่อกะ บางที่ให้มากกว่านั้น — ช่วยประหยัดค่าใช้จ่ายรายวันได้มาก
ยูนิฟอร์มและซักรีด
โรงแรมให้ยูนิฟอร์ม และหลายที่ซักรีดให้ฟรี เปลี่ยนชุดสะอาดที่ห้องยูนิฟอร์มได้ทุกวัน ไม่ต้องซื้อชุดทำงานเอง
Service Charge
รายได้เพิ่มจากเงินเดือน มีในหลายโรงแรม — อ่านในบทความ Service Charge โรงแรมคืออะไร แบ่งกันยังไง
วันหยุดและวันลา
วันหยุดประจำสัปดาห์ วันหยุดนักขัตฤกษ์ วันลาพักร้อน วันลาป่วย จำนวนและวิธีจัดแล้วแต่โรงแรม งานโรงแรมเปิดทุกวัน วันหยุดอาจไม่ตรงเสาร์อาทิตย์ หรือได้ชดเชยวันหยุดนักขัตฤกษ์เป็นวันอื่น
ประกันสังคม
สิทธิตามกฎหมาย รายละเอียดสิทธิและเงินสมทบตรวจได้กับสำนักงานประกันสังคม
ส่วนลดของโรงแรม
ส่วนลดห้องพัก ห้องอาหาร สปา ในโรงแรมที่ทำงาน หรือโรงแรมในเครือ — โรงแรมเครือใหญ่มักมีส่วนลดห้องพักทั่วโลกสำหรับพนักงาน
สวัสดิการที่บางโรงแรมมี
- ที่พักพนักงาน — เจอบ่อยในรีสอร์ทต่างจังหวัด
- รถรับส่งพนักงาน — โดยเฉพาะโรงแรมไกลเมืองหรือกะดึก
- ประกันสุขภาพกลุ่ม — เพิ่มจากประกันสังคม
- โบนัสประจำปี — แล้วแต่ผลประกอบการและนโยบาย
- เงินเพิ่มพิเศษ — ค่าภาษา ค่ากะดึก ฯลฯ (อ่านในบทความเงินเพิ่มพิเศษในโรงแรม)
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- อบรมและพัฒนาทักษะ — บางเครือมีโปรแกรมฝึกอบรมและเลื่อนตำแหน่งชัดเจน
- กิจกรรมพนักงาน — งานเลี้ยงปีใหม่ พนักงานดีเด่น วันเกิดประจำเดือน
ถามโรงแรมแบบนี้
- “อาหารพนักงานกี่มื้อต่อกะ เสียค่าใช้จ่ายไหม”
- “ยูนิฟอร์มมีให้กี่ชุด ซักให้ไหม”
- “วันหยุดต่อสัปดาห์กี่วัน วันลาพักร้อนเริ่มได้เมื่อไหร่”
- “มีที่พักหรือรถรับส่งไหม”
- “มีประกันสุขภาพเพิ่มจากประกันสังคมไหม”
- “ช่วงทดลองงานได้สวัสดิการไหนบ้าง”
คิดมูลค่าสวัสดิการเป็นเงิน
ลองประมาณว่าถ้าไม่มีสวัสดิการนี้ ต้องจ่ายเองเดือนละเท่าไหร่ เช่น ค่าข้าวกลางวัน ค่าซักรีด ค่าเดินทาง ค่าห้อง แล้วนำไปบวกกับเงินเดือนตอนเทียบงานแต่ละที่ — อ่านวิธีเทียบในบทความเทียบข้อเสนองานโรงแรม ดูรายได้รวมยังไง
คำถามที่พบบ่อย
ทุกโรงแรมมีอาหารพนักงานไหม
ส่วนใหญ่มี แต่จำนวนมื้อและค่าใช้จ่ายต่างกัน โรงแรมเล็กบางแห่งไม่มีโรงอาหาร
สวัสดิการเขียนในสัญญาไหม
สวัสดิการหลักควรอยู่ในสัญญาจ้างหรือคู่มือพนักงาน ขอดูก่อนเซ็น
ทดลองงานได้สวัสดิการเท่าพนักงานประจำไหม
บางรายการได้ทันที บางรายการเริ่มหลังผ่านทดลองงาน แล้วแต่โรงแรม
สวัสดิการโรงแรมเครือกับโรงแรมอิสระต่างกันยังไง
เครือใหญ่มักมีระบบสวัสดิการเป็นมาตรฐานเดียวกัน โรงแรมอิสระยืดหยุ่นกว่า ต้องดูเป็นรายที่
